Gestión emocional

Objetivos

Dirigido a: Todos Conocer el concepto de bienestar psicológico en la empresa y cómo llevarlo a cabo. Aprender habilidades concretas a poner en práctica cada día en centros. Disminución del absentismo laboral. Dotar de herramientas eficaces y eficientes que permita el desarrollo de las competencias directas e indirectas de la inteligencia emocional. Mejorar las relaciones interpersonales que son el eje de muchos conflictos en las entidades.

Contenidos

• 1 las emociones y sus funciones
• 2 habilidades emocionales y el éxito profesional
• 3 la inteligencia emocional en el ámbito laboral
• 4 competencias emocionales